Test Engineer – Testplattformen & Qualitätssicherung (m/w/d)
Referenznummer: S0260906
Im Fokus steht die technische Absicherung von Software durch strukturierte Teststrategien und einen hohen Automatisierungsgrad. Ziel ist es, stabile Testumgebungen bereitzustellen, Entwicklungsprozesse zuverlässig zu begleiten und durch frühzeitiges Feedback eine hohe Softwarequalität sicherzustellen.
Die Aufgaben:
- Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Qualität zentraler Test- und On-Premise-Umgebungen
- Technische Betreuung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Testplattformen
- Absicherung und Durchführung von Build- und Bereitstellungsprozessen innerhalb der Testlandschaft
- Administration und Pflege verschiedener Testumgebungen
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Last- und Performancetests
- Begleitung der Softwareentwicklung durch automatisierte Testverfahren und geeignete Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Analyse technischer Herausforderungen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen für komplexe Problemstellungen
- Eigenständige fachliche Entscheidungen im verantworteten Aufgabenbereich sowie Abstimmung mit relevanten Schnittstellen
- Koordination der Zusammenarbeit mit angrenzenden technischen Bereichen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Test Engineering, Qualitätssicherung oder in einem vergleichbaren technischen Umfeld
- Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Test- und Systemlandschaften
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise bei komplexen technischen Fragestellungen
- Bereitschaft zur Übernahme fachlicher Verantwortung und eigenständigen Entscheidungsfindung
- Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen technischen Bereichen
Ihre Vorteile:
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Arbeitszeitkonto
- Homeoffice und Remote Work – flexibles Arbeiten deutschlandweit möglich
- Gleitzeitmodell für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Wertschätzende Unternehmenskultur und eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung
- Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Smartphone, Headset etc.)
- Familienfreundliche Regelungen, z. B. flexible Arbeitszeiten für Eltern
(0911) 3 66 33 65 – 0